Nos aproximamos al final de este año 2009, intenso y a veces duro para muchos Directivos y Trabajadores que han tenido que cambiar el punto de vista que tenían sobre la empresa, los negocios, sus clientes y a veces sobre su mismo rol en sus puestos de trabajo.
Deseamos que nuestros TopTen hayan sido en muchos casos una inspiración para todos aquellos que han tenido que reinventarse para afrontar este año de crisis. Desde luego podemos afirmar que su actividad ha sido plena durante todo el 2009.
En este mes Noviembre cabe destacar el hecho de que se han publicado varios libros: Javier Fernández Aguado presenta su “1010 Consejos para emprendedores” del cual os ampliaremos información en la próxima entrega de nuestro boletín. Fernando Rivero ha presentado su libro: Claves para Innovar en Marketing y Ventas, del cual podréis conocer más detalles en la entrevista que nos ha concedido este mes. También Maria Luisa Lara estrena publicación con su: Érase una vez... Historias Reflexivas para Directivos, libros destacado de éste número y que se publicará el 1 de Diciembre y Lourdes Molinero con: Una nueva Dirección. La aportación de la mujer a las organizaciones excelentes, que se presentará oficialmente el día 1 de Diciembre en la Fundación Antonio de Nebrija.
Destacamos también el reconocimiento a Pilar Jericó que ha sido galardonada con el Premio Speaker 2009 y Javier Fernández Aguado que ha obtenido el Thinker 2009, ambos otrogados por manager Forum . También queremos subrayar el premio recibido por Salvador García por la Emerald Literi Network por su artículo Predictors of “quality of work” and “poor health” among primary health-care personnel in Catalonia. Por último, y no desde luego por orden de importancia, creemos que singular atención merece también el hecho de que el IESE haya realizado un Estudio de campo que ha demostrado la excelencia del modelo Feelings Management, creado por Javier Fernández Aguado e implantado por Sunion. El riguroso estudio ha servido para contrastar de forma estadística las propuestas de Fernández Aguado y ha proporcionado nuevas luces sobre la eficacia del Modelo”.
Blanca Fernández-Galiano Consejera Delegada TopTen Management Spain S.L.
IESE ha realizado un Estudios de campo para demostrar la excelencia del modelo Feelings Management de Javier Fernández Aguado.
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